Die Frauen könnten's richten

Deutschland hat ein Problem. Weil wir immer weniger und gleichzeitig immer älter werden, fehlen uns bald Millionen Arbeitskräfte. Wenn es in deutschen Unternehmen flexiblere Rahmenbedingungen gäbe, könnten 1,5 Millionen Vollzeitstellen allein durch derzeit nicht erwerbstätige Mütter besetzt werden.

Die E&E hat analysiert, welche Maßnahmen in Bezug auf die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben wirklich gebraucht werden und wie sich Unternehmen als attraktive Arbeitgeber für qualifizierte Fachkräfte positionieren können. Unser Assistance Service für Unternehmen unterstützt ihre Mitarbeiter durch die Ad-Hoc-Verfügbarkeit von Dienstleistungen, wie der Kinderbetreuung, Altenpflege, Abhol- und Bringdiensten sowie anderen haushaltsnahen Leistungen und hilft so die Employability zu verbessern.